Специфика российских компаний подразумевает активный внутренний и внешний документооборот. Приказы, распоряжения, поручения, служебные записки – все это является неотъемлемыми элементами деятельности в любой организации. Создание, согласование, хранение, подписание и исполнение внутренних документов часто требует много усилий и времени. К тому же они могут легко затеряться среди множество подобных документов. А проверить, выполнены ли те или иные указания не всегда бывает легко.
Отдельно стоит сказать про работу с входящей и исходящей корреспонденцией. Своевременный учет, регистрация, контроль и исполнение таких документов может значительно повысить эффективность работы организации и положительно сказаться на отношении с контрагентами.